Women in financial services

Members login
aanmelden

Talent naar de Top "Verslag congres 1000 miljard pensioenvermogen verdient divers toezicht"

Talent naar de Top "Verslag congres 1000 miljard pensioenvermogen verdient divers toezicht"

Gouden kans voor meer vrouwelijk toezicht! Verslag congres "1000 miljard pensioenvermogen verdient divers toezicht?" Herziening van het bestuursmodel bij pensioenfondsen en het extra inrichten van raden van toezicht per 1 juli, hebben tot gevolg dat er meer en andere bestuurs- en toezichtsfuncties vrij komen/nodig zijn. Op basis van dit feit heeft een stuurgroep bestaan de uit Sybilla Dekker, Sandra Lutchman, Margot Scheltema, Ada van der Veer en Olaf Smits van Waesberghe besloten een bijeenkomst te organiseren om zowel vrouwelijke professionals als de pensioensector op deze kans te attenderen. Tijdens het congres "1000 miljard pensioenvermogen verdient divers toezicht" op 19 februari jl. werd een appèl gedaan op en door vrouwen om juist nu een diversiteitsslag te slaan.

Lees verder

Congres: 250 vacatures in het toezicht van pensioenfondsen

Congres: 250 vacatures in het toezicht van pensioenfondsen

Talent naar de Top en Nationaal Register organiseren op 19 februari 2014, bij PGGM in Zeist, een congres gericht op de 250 vacatures in het toezicht van pensioenfondsen. Vacatures die medio 2014 gaan ontstaan als gevolg van de nieuwe Governance voor Pensioenfondsen en waarvoor deskundige vrouwen nodig zijn. Deze middag spreken Else Bos (CEO PGGM), Sybilla Dekker (voorzitter Talent naar de Top), Joanne Kellermann (directeur DNB), René van de Kieft (bestuurslid ABP en CFO Kamers van Koophandel Nederland) en Fieke van der Lecq (Hoogleraar Pensioenmarkten, lid RvC Delta Lloyd) over de ontwikkelingen in de pensioensector en over hun eigen ervaringen als bestuurder en/of toezichthouder.

Lees verder